ARQUITECTO JUNIOR

FECHA DE PUBLICACIÓN: Mayo 2019

OBJETIVO DEL PUESTO

Apoyo en el desarrollo de proyectos arquitectónicos y proyectos ejecutivos. Elaboración de planos, detalles, virtuales, diseño de presentaciones e investigaciones.

Licenciatura en: Arquitectura, Ingeniería Civil, Diseño de Interiores, o afín.

PERFIL

  • Sexo: Indistinto
  • Edad: 22 años en adelante
  • Estado Civil: Indistinto
  • Disponibilidad: inmediata
  • Medio tiempo o tiempo completo

EXPERIENCIA

  • 1-2 años en desarrollo de propuestas conceptuales arquitectónicas, proyectos arquitectónicos, 3D de proyectos arquitectónicos y presentaciones.
  • 1-2 años en desarrollo de proyectos ejecutivos, coordinación y validación con ingenierías y proveedores externos.
  • 1-2 años en interpretación y coordinación de planos técnicos (eléctrico, iluminación, plomería, voz y datos, etc.)
  • 1-2 años en negociación con proveedores.
  • 1-2 años en gerencia de proyectos y presupuestaje de desarrollo de proyectos arquitectónicos.

CONOCIMIENTOS

  • Intermedio:
    • AutoCAD 2D y 3D
    • Sketch up
    • Suite Adobe
    • Microsoft Office
  • Básico:
    • Gerencia de proyectos (basecamp, wrike, ms project)
    • Revit
  • Deseable:
    • 3D MAX / Rhino
    • V-ray / Grasshopper
  • Idioma Inglés (60%)
  • Idioma Español (100%)
  • Uso de sistema operativo Mac y PC

COMPETENCIAS Y HABILIDADES

  • Expresión y creatividad:
    • Creatividad y capacidad de diseño.
    • Capacidad para expresar de forma clara la ideas y conceptos ya sea de forma verbal, escrita o dibujada.
    • Capacidad de comunicación oral y escrita.
    • Excelente redacción y ortografía.
  • Competencias sociales:
    • Facilidad para relacionarse con otros.
    • Trabajo en equipo y colaboración
  • Enfoque al cliente:
    • Muy buena actitud de servicio.
  • Resultados:
    • Buena capacidad de análisis.
    • Resolución de problemas, seguimiento a tareas, trabajo por objetivos.
    • Autogestión para el manejo y consecución de resultados.
    • Alto nivel de productividad.
    • Pro actividad, iniciativa y muy propositivo.
  • Orden y estructura:
    • Puntualidad.
    • Organización y estructura.
    • Responsabilidad y compromiso.
    • Optimización de recursos.
    • Cuidado por el detalle y meticulosidad.
  • Manejar de forma adecuada la presión y de autogestión para el manejo de resultados. Enfoque al cliente interno y seguimiento para resolución de problemas.

PROCESO Y RESPONSABILIDADES

  • Desarrollo:
    • Desarrollar los alcances del proyecto.
    • Atender y desarrollar ajustes y/o extras del proyecto.
    • Apoyar a Arquitecto Senior en el desarrollo de planos e información para realización de book de entrega, portafolio y producibles.
    • Cumplir el desarrollo de actividades y programas de trabajo en tiempo y forma.
    • Realizar registro de horas de trabajo de proyecto en la Herramienta Administrativa.
    • Aportar ideas innovadoras y prospectivas.
    • Desarrollar planos estructurales, de construcción, ingenierías y de exteriores.
    • Apoyar a Arquitecto Senior en la generación de versiones finales de proyecto para desarrollo de maquetas.
    • Aportar información para reportes semanales de proyecto.
    • Participar en evaluación de cierre de proyecto.
    • Participar en el desarrollo de ideas para concursos y licitaciones basadas en las directrices de Dirección General.
  • Generales:
    • Apoyar en la cotización de costos y alcances de extras.
    • Brindar apoyo en la administración de recursos materiales y económicos del proyecto.

Interesados que cumplan con todo lo anterior enviar CV y PORTAFOLIO en formato PDF no mayor a 5 MB al correo jobs@a-001.com con el título del puesto a postularse. (ARQUITECTO JUNIOR).

No se tomará en cuenta ningún correo el cual no cumpla con las características solicitadas ni se atenderá sin previa cita.